این تفاهم‌نامه با هدف ایجاد و توسعه رشته‌های آموزشی ذیل صنعت پلیمر در هنرستان‌های کشور، آموزش و تربیت نیروی انسانی متخصص، ماهر و کارآمد و انطباق آموزش‌های مهارتی متناسب با نیازهای فعلی و آتی صنعت پلیمر، هم افزایی و اثربخشی بیشتر اقدامات و برنامه‌های در دست انجام حول محور مهارت آموزی و مهارت افزایی نیروی انسانی کشور منعقد شده است.
غلامحسین محمدی، رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور در مراسم امضای این تفاهم نامه، ضمن اشاره به رویکردهای تحول آفرین سازمان در حهت ایجاد تقاضا محوری در آموزش‌های سازمان و لزوم تغییر نظام آموزش‌های فنی و حرفه‌ای در کشور، مشارکت انجمن ملی صنایع پلیمر ایران در حوزه مهارت آموزی را به مثابه یک الگوی نمونه از مشارکت انجمن تخصصی در آموزش معرفی کرد و گفت: الگویی که در قالب این تفاهم نامه در حال شکل گیری است، نمونه یک همکاری سه جانبه میان وزارت آموزش و پرورش و سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور و یک انجمن اقتصادی تخصصی است که می‌تواند به سایر تشکل‌ها و انجمن‌های اقتصادی تسری یابد.
معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با تأکید بر ضرورت تکرار این الگوی مشارکت سه جانبه گفت: سیاست‌گذاری برای ایجاد مرکز ملی توسعه مهارت در اتاق ایران که اخیراً صورت پذیرفته، نشان از عزم اتاق ایران برای مشارکت جدی و انجام اقدامات موثری در حوزه مهارت آموزی متناسب با نیاز بنگاههای اقتصادی دارد. وظیفه اصلی این مرکز، اتصال تقاضاهای برآمده از بنگاههای اقتصادی به نیروی کار ماهر به زیرساخت‌های آموزشی کشور در حوزه مهارت در هنرستان‌ها و مراکز آموزش فنی و حرفه‌ای است. نقش تسهیلگرانه اتاق ایران در این میان بسیار مهم و کلیدی است.
احمد آقامحمدی، سرپرست دفتر آموزش دوره دوم متوسطه فنی حرفه‌ای و کار دانش وزارت آموزش و پرورش با تأکید بر لزوم مشارکت بنگاههای اقتصادی برای بهبود اثربخشی و کارایی آموزش‌های فنی و حرفه‌ای و مهارتی گفت: در حال حاضر ظرفیت‌های قانونی مناسبی برای مشارکت بنگاههای اقتصادی در آموزش متوسطه وجود دارد و معاونت آموزش متوسطه وزارت آموزش و پرورش آماده است تا ظرفیت وزارت آموزش و پرورش را در جهت تربیت نیروی ماهر مورد نیاز بنگاههای اقتصادی به کار گیرد. ما در وزارت آموزش و پرورش به ضرورت این همکاری و تعامل سازنده باور داریم.
علیرضا صحاف امین، عضو هیات مدیره انجمن ملی صنایع پلیمر ایران و رئیس کمیته آموزش انجمن با اشاره به کمبود نیروی کار ماهر مورد نیاز صنایع پلیمر و لزوم برنامه ریزی جامع در این خصوص، گفت: اقداماتی که اخیراً در انجمن انجام شده حول محور شناسایی مشاغل و مهارت‌های مورد نیاز صنعت پلیمر بوده است. همچنین سلسله جلساتی در خصوص تدوین و بازنگری استانداردهای شایستگی، ارزشیابی و آموزش ویژه حِرف و مشاغل مورد نیاز بازار کار صنعت پلیمر انجام شده است. امیدواریم بتوانیم با یک برنامه ریزی منسجم بتوانیم به نیاز صنایع پلیمر به نیروی کار ماهر پاسخ دهیم.